ΕΣΥ: Οι αιτήσεις δεν κρύβουν τα κενά

Σε εξέλιξη βρίσκεται η νέα προκήρυξη του Υπουργείου Υγείας για την κάλυψη 1.131 μόνιμων θέσεων γιατρών στο ΕΣΥ, με τα πρώτα στοιχεία να δείχνουν αυξημένο ενδιαφέρον από την ιατρική κοινότητα. Η κυβέρνηση εμφανίζει την ανταπόκριση ως ένδειξη ότι οι παρεμβάσεις για τη στελέχωση των νοσοκομείων αποδίδουν, την ώρα που οι εργαζόμενοι στα δημόσια νοσοκομεία επιμένουν πως τα κενά παραμένουν βαθιά, ιδίως στα νησιά και στις απομακρυσμένες περιοχές.

Η τελική εικόνα των αιτήσεων αναμένεται με ιδιαίτερο ενδιαφέρον, καθώς η συγκεκριμένη διαδικασία θεωρείται κρίσιμη για την ενίσχυση του Εθνικού Συστήματος Υγείας. Μέχρι στιγμής, τα διαθέσιμα στοιχεία δείχνουν μεγαλύτερη συμμετοχή σε σχέση με αντίστοιχες προκηρύξεις προηγούμενων ετών, γεγονός που δημιουργεί συγκρατημένη αισιοδοξία για την κάλυψη περισσότερων θέσεων.

Η αρχική προθεσμία υποβολής αιτήσεων έληγε την Τετάρτη 17 Ιουνίου, ωστόσο το Υπουργείο Υγείας αποφάσισε να δώσει παράταση έως τις 25 Ιουνίου, ώστε να ολοκληρωθεί η διαδικασία και να οριστικοποιηθούν οι εκκρεμείς αιτήσεις. Σύμφωνα με τα μέχρι τώρα δεδομένα, είχαν ήδη κατατεθεί 1.808 αιτήσεις γιατρών, ενώ περίπου 500 ακόμη βρίσκονταν σε εκκρεμότητα, καθώς οι υποψήφιοι δεν είχαν ολοκληρώσει την οριστική υποβολή.

Η κυβερνητική εικόνα και οι θέσεις που προκηρύχθηκαν

Ο υπουργός Υγείας Άδωνις Γεωργιάδης υποστήριξε ότι η εικόνα της προκήρυξης είναι καλύτερη από προηγούμενες χρονιές, σημειώνοντας ότι οι προσπάθειες για την κάλυψη των κενών στο ΕΣΥ αρχίζουν να αποδίδουν. Κατά την κυβερνητική ανάγνωση, η αυξημένη συμμετοχή διαψεύδει όσους υποστηρίζουν ότι οι θέσεις στα δημόσια νοσοκομεία δεν προσελκύουν πλέον ενδιαφέρον.

Ο κ. Γεωργιάδης ανέφερε ότι τα τελευταία χρόνια τα κενά έχουν περιοριστεί και εκτίμησε πως, με την ολοκλήρωση της διαδικασίας, θα καλυφθούν περισσότερες θέσεις σε σχέση με παλαιότερες προκηρύξεις. Ειδική αναφορά έκανε στα νησιά, όπου η κυβέρνηση προβάλλει τις οικονομικές παρεμβάσεις και τα πρόσθετα κίνητρα ως μηχανισμό ενίσχυσης των δομών υγείας.

Από τις 1.131 θέσεις που έχουν προκηρυχθεί, οι 1.026 αφορούν νοσοκομεία του ΕΣΥ, οι 63 δομές ψυχικής υγείας και οι 42 φορείς Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας σε νησιωτικές περιοχές. Η κατανομή αυτή δείχνει την προσπάθεια κάλυψης διαφορετικών πεδίων του δημόσιου συστήματος, από τα νοσοκομεία έως την ψυχική υγεία και τις νησιωτικές δομές πρώτης γραμμής.

Για τις θέσεις στα μικρά νησιά προβλέπεται επιπλέον οικονομική ενίσχυση μέσω δωρεάς του Ιδρύματος Χατζηϊωάννου. Το μέτρο αφορά πρόσθετο επίδομα 1.500 ευρώ μηνιαίως για 80 γιατρούς σε 47 νησιά, με διάρκεια επτά ετών. Παράλληλα, έχουν θεσπιστεί οικονομικά κίνητρα για γιατρούς που επιλέγουν άγονες περιοχές ή ειδικότητες με χαμηλό ενδιαφέρον.

Σε ορισμένες περιπτώσεις προβλέπονται και πρόσθετες παροχές, όπως δωρεάν στέγαση, κάλυψη λογαριασμών και μετακινήσεων. Η κυβέρνηση επιχειρεί με αυτόν τον τρόπο να αντισταθμίσει το υψηλό κόστος ζωής και τις αντικειμενικές δυσκολίες υπηρεσίας σε περιοχές όπου τα νοσοκομεία και τα κέντρα υγείας λειτουργούν επί χρόνια με οριακή στελέχωση.

Η ΠΟΕΔΗΝ επιμένει στα κενά και στις συνθήκες εργασίας

Απέναντι στην κυβερνητική αισιοδοξία, η ΠΟΕΔΗΝ παρουσιάζει διαφορετική εικόνα. Οι εργαζόμενοι στα δημόσια νοσοκομεία τονίζουν ότι τα προβλήματα στελέχωσης παραμένουν έντονα και ότι η ύπαρξη αιτήσεων σε μια προκήρυξη δεν ισοδυναμεί αυτομάτως με ουσιαστική κάλυψη των αναγκών του ΕΣΥ.

Ο πρόεδρος της Ομοσπονδίας, Μιχάλης Γιαννάκος, υποστήριξε ότι το ενδιαφέρον για τις θέσεις δεν είναι τόσο ισχυρό όσο παρουσιάζεται από το υπουργείο. Ως χαρακτηριστικό παράδειγμα επικαλέστηκε προκήρυξη για 77 θέσεις γιατρών στα νοσοκομεία της Κρήτης, σημειώνοντας ότι, παρά τον αριθμό των αιτήσεων, αρκετές θέσεις έμειναν χωρίς υποψηφίους, ακόμη και σε βασικές ειδικότητες.

Η ΠΟΕΔΗΝ επισημαίνει ότι το πρόβλημα δεν περιορίζεται στον αριθμό των θέσεων που προκηρύσσονται. Αφορά πρωτίστως τις συνθήκες εργασίας, τις απολαβές, τις εφημερίες, τη στέγαση, το κόστος ζωής και τη συνολική προοπτική που προσφέρει το δημόσιο σύστημα υγείας σε έναν νέο γιατρό. Χωρίς ουσιαστική βελτίωση αυτών των όρων, οι προκηρύξεις κινδυνεύουν να παράγουν μερική και ασταθή κάλυψη.

Σύμφωνα με την Ομοσπονδία, αρκετοί υγειονομικοί προτιμούν να παραμένουν σε καθεστώς συμβάσεων, αντί να μετακινηθούν σε άλλες περιοχές για μόνιμη θέση, καθώς οι οικονομικές απολαβές και οι αυξημένες δαπάνες διαβίωσης επηρεάζουν καθοριστικά τις αποφάσεις τους. Το πρόβλημα γίνεται εντονότερο στα νησιά, όπου το κόστος στέγασης και οι εποχικές πιέσεις καθιστούν ακόμη δυσκολότερη την προσέλκυση προσωπικού.

Η στελέχωση του ΕΣΥ παραμένει ένα από τα πιο κρίσιμα ζητήματα δημόσιας πολιτικής. Η αυξημένη συμμετοχή στην προκήρυξη των 1.131 θέσεων αποτελεί θετική ένδειξη, όμως η πραγματική δοκιμασία θα φανεί όταν ολοκληρωθεί η διαδικασία και καταγραφεί πόσες θέσεις καλύφθηκαν, σε ποιες ειδικότητες και σε ποιες περιοχές. Για τα νοσοκομεία της περιφέρειας, τα νησιά και τις άγονες δομές, το ζητούμενο δεν είναι η επικοινωνιακή αποτύπωση των αιτήσεων, αλλά η μόνιμη παρουσία γιατρών στα τμήματα που σήμερα λειτουργούν με ελλείψεις.