ΓΣΕΕ: Απόσυρση διάταξης για Κυριακάτικη αργία

Η Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας (ΓΣΕΕ) εξέφρασε την έντονη αντίθεσή της σε συγκεκριμένη διάταξη του νομοσχεδίου που ενσωματώνει την ευρωπαϊκή οδηγία για τη μισθολογική διαφάνεια, κάνοντας λόγο για ουδετεροποίηση της προόδου που επιδιώκεται στον τομέα της ισότητας των φύλων και των δίκαιων όρων εργασίας. Η Συνομοσπονδία ζητά την άμεση απόσυρση του άρθρου 37, το οποίο διευρύνει τις εξαιρέσεις από την Κυριακάτικη αργία.

Θετική στάση για τη μισθολογική διαφάνεια

Στην επίσημη ανακοίνωσή της, η ΓΣΕΕ υπογράμμισε ότι χαιρέτισε την κατάθεση του σχεδίου νόμου για την ενσωμάτωση της Οδηγίας (ΕΕ) 2023/970, στη διαμόρφωση του οποίου συνέβαλε ουσιαστικά με τεκμηριωμένες προτάσεις στο πλαίσιο του κοινωνικού διαλόγου. Αρκετές από αυτές τις προτάσεις έγιναν δεκτές από το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, γεγονός που αναγνωρίζεται από τη Συνομοσπονδία.

Μεταξύ των θετικών σημείων που επιτεύχθηκαν, η ΓΣΕΕ αναφέρει την αναγνώριση του κομβικού ρόλου των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας (ΣΣΕ) ως μέτρου συμμόρφωσης με την υποχρέωση μισθολογικής διαφάνειας. Επιπλέον, επισημαίνεται η αποκατάσταση του θεσμικού κοινωνικού διαλόγου μέσω της αναβίωσης του Τμήματος Ισότητας Φύλων του Ανωτάτου Συμβουλίου Εργασίας, με ισότιμη τριμερή συμμετοχή. Τέλος, θετική εξέλιξη αποτελεί η διευκόλυνση της πρόσβασης των εργαζομένων στις αρμόδιες Αρχές, με τη δυνατότητα εξ αποστάσεως συμμετοχής σε περιοχές, κυρίως νησιωτικές, όπου δεν λειτουργεί υπηρεσία της Επιθεώρησης Εργασίας ή του Συνηγόρου του Πολίτη.

Ανησυχία για την Κυριακάτικη αργία

Ωστόσο, η ΓΣΕΕ τονίζει ότι η προσδοκώμενη αποτελεσματικότητα των μέτρων για την ισότητα και τη δικαιοσύνη στους όρους εργασίας υπονομεύεται από την παράλληλη προώθηση διάταξης που διευρύνει τις εξαιρέσεις από την Κυριακάτικη αργία. Η εξέλιξη αυτή, σύμφωνα με τη Συνομοσπονδία, οδηγεί μεγαλύτερες ομάδες εργαζομένων σε εντατικοποίηση της εργασίας τους, θέτοντας σε κίνδυνο την υγεία και την ασφάλειά τους, ιδιαίτερα εν μέσω θέρους και ακραίων καιρικών συνθηκών.

Ιδιαίτερη εντύπωση προκαλεί το γεγονός ότι το μεγαλύτερο εύρος των επιχειρήσεων που καλύπτονται από την εξαίρεση ανήκει σε κλάδο όπου βρίσκεται σε εξέλιξη κρίσιμη συλλογική διαπραγμάτευση για τη σύναψη εθνικής κλαδικής ΣΣΕ. Η ΓΣΕΕ καλεί το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης να αποσύρει τη διάταξη του άρθρου 37 από το υπό συζήτηση και ψήφιση σχέδιο νόμου, λόγω του σοβαρού αρνητικού αντικτύπου που θα έχει για τους εργαζόμενους και κυρίως για την υγεία και την ασφάλειά τους.