Το 53% των Γερμανών θέλει λιγότερες ώρες εργασίας

πρΑΙμ Σύνοψη Άρθρου

Το 53% των Γερμανών εργαζομένων επιθυμεί λιγότερες ώρες εργασίας, σύμφωνα με έρευνα της DGB.
Το 40% των γυναικών και το 29% των ανδρών δηλώνουν εξουθενωμένοι μετά τη δουλειά.
Η κυβέρνηση προτείνει εβδομαδιαίο αντί για ημερήσιο όριο ωρών για μεγαλύτερη ευελιξία.
Η DGB αντιτίθεται στα σχέδια, τονίζοντας την ανάγκη για προβλέψιμα ωράρια και υγεία των εργαζομένων.

Μια πρόσφατη δημοσκόπηση που διενεργήθηκε από το Κέντρο Ερευνών της Βόννης για λογαριασμό της Ομοσπονδίας Γερμανικών Συνδικάτων (DGB) αποκαλύπτει μια σημαντική τάση στη γερμανική αγορά εργασίας. Συγκεκριμένα, το 53% των εργαζομένων στη Γερμανία εκφράζει την επιθυμία για μείωση του εβδομαδιαίου ωραρίου εργασίας, με το ποσοστό αυτό να αυξάνεται στο 63% μεταξύ των ανδρών που έχουν παιδιά. Τα ευρήματα αυτά έρχονται σε μια περίοδο έντονου διαλόγου σχετικά με την αναθεώρηση του εργασιακού χρόνου, με την ομοσπονδιακή κυβέρνηση να προωθεί σχέδια για μεγαλύτερη ευελιξία, τα οποία ωστόσο αντιμετωπίζουν σφοδρή κριτική από τα συνδικάτα.

Η έρευνα αναδεικνύει ένα αίσθημα εξουθένωσης που βιώνει μεγάλο μέρος του εργατικού δυναμικού. Σχεδόν τρεις στους δέκα άνδρες (29%) δηλώνουν ότι αισθάνονται "άδειοι και εξουθενωμένοι" μετά την εργασία τους, ενώ το αντίστοιχο ποσοστό στις γυναίκες ανέρχεται στο 40%. Η παρούσα κατάσταση, όπου οι άνδρες εργάζονται κατά μέσο όρο 37,1 ώρες και οι γυναίκες 30,8 ώρες εβδομαδιαίως, δημιουργεί σημαντικές προκλήσεις, ιδιαίτερα για τους γονείς που αδυνατούν να ανταποκριθούν επαρκώς στις οικογενειακές υποχρεώσεις.

Κυβερνητικά σχέδια για ευελιξία και αντιδράσεις

Η γερμανική κυβέρνηση, με στόχο την τόνωση της οικονομικής ανάπτυξης, προωθεί την αντικατάσταση του ημερήσιου ανώτατου ορίου των οκτώ ωρών εργασίας με ένα μέγιστο όριο σε εβδομαδιαία βάση. Η πρόταση αυτή, που υποστηρίζεται από τον καγκελάριο Μερτς (CDU) και την πολιτικό της CDU Γκίτα Κόνεμαν, επιδιώκει να επιτρέψει την εργασία ακόμα και τα Σαββατοκύριακα ή τις νυχτερινές ώρες, εκεί όπου υπάρχει ανάγκη. Η ομοσπονδιακή υπουργός Εργασίας, Μπέρμπελ Μπας (SPD), είχε προγραμματίσει την παρουσίαση σχετικού νομοσχεδίου για τον Ιούνιο, σημειώνοντας ότι το θέμα αποτελεί μέρος της συμφωνίας συνασπισμού, παρά τις επιφυλάξεις του κόμματός της.

Οι κυβερνητικές πρωτοβουλίες έχουν προκαλέσει την έντονη αντίδραση της DGB. Η αντιπρόεδρος της ομοσπονδίας, Έλκε Χάνακ, υποστηρίζει ότι τα μεταρρυθμιστικά σχέδια αγνοούν την πραγματικότητα των εργαζομένων με οικογένειες. Όπως χαρακτηριστικά ανέφερε, "όταν οι εργαζόμενοι δουλεύουν μέχρι εξαντλήσεως, δεν αυξάνεται η αναπτυξιακή δυναμική, αλλά οι αναρρωτικές άδειες και ο αριθμός των ατυχημάτων". Η ίδια τονίζει ότι η οικονομική ανάπτυξη μπορεί να ενισχυθεί αποτελεσματικότερα μέσω της παροχής κινήτρων και της διασφάλισης της υγείας των εργαζομένων, δίνοντάς τους μεγαλύτερη δυνατότητα συναπόφασης για το ωράριό τους.

Η κριτική επικεντρώνεται ιδιαίτερα στην ανάγκη για προβλέψιμα ωράρια, ειδικά για τις γυναίκες, οι οποίες συχνά επωμίζονται το μεγαλύτερο μέρος των οικιακών εργασιών και της ανατροφής των παιδιών. Στο πλαίσιο της μεταρρυθμιστικής διαδικασίας, οι κορυφαίοι εκπρόσωποι του συνασπισμού σχεδιάζουν συναντήσεις με συνδικάτα και εργοδότες στην Καγκελαρία, με στόχο την κατάρτιση ενός ολοκληρωμένου πακέτου μεταρρυθμίσεων για φόρους, αγορά εργασίας, συντάξεις και μείωση γραφειοκρατίας έως τη θερινή διακοπή των εργασιών.