Αδύναμη αγορά εργασίας ΗΠΑ: 44.000 θέσεις τον Ιούλιο

πρΑΙμ Σύνοψη Άρθρου

Οι ιδιωτικές επιχειρήσεις στις ΗΠΑ πρόσθεσαν 44.000 θέσεις εργασίας τον Ιούλιο, έναντι 98.000 τον Ιούνιο.
Οι αναλυτές ανέμεναν 75.000 νέες θέσεις, αλλά η πραγματική επίδοση ήταν πολύ χαμηλότερη.
Ο τομέας των υπηρεσιών πρόσθεσε 47.000 θέσεις, ενώ η παραγωγή αγαθών έχασε 3.000.
Οι μισθοί για όσους άλλαξαν εργασία αυξήθηκαν κατά 7%, το υψηλότερο από τον Αύγουστο του 2025.

Η αγορά εργασίας των Ηνωμένων Πολιτειών παρουσίασε σημαντική επιβράδυνση τον Ιούλιο, σύμφωνα με τα στοιχεία της ADP, καθώς οι ιδιωτικές επιχειρήσεις προσέθεσαν μόλις 44.000 νέες θέσεις εργασίας, έναντι 98.000 τον Ιούνιο. Η εξέλιξη αυτή ήταν πολύ χαμηλότερη από τις προβλέψεις των αναλυτών, οι οποίοι ανέμεναν μεν μια επιβράδυνση, αλλά στο επίπεδο των 75.000 νέων μισθολογίων.

Η ανάλυση των στοιχείων δείχνει ότι η αύξηση της απασχόλησης προήλθε αποκλειστικά από τον κλάδο των υπηρεσιών, ο οποίος πρόσθεσε 47.000 θέσεις εργασίας, ενώ οι εταιρείες παραγωγής αγαθών κατέγραψαν μείωση 3.000 μισθολογίων. Αυτή η διάρθρωση αναδεικνύει τη συνεχιζόμενη στροφή της οικονομίας προς τον τριτογενή τομέα, με τις υπηρεσίες να αποτελούν τον κύριο μοχλό ανάπτυξης της απασχόλησης.

Στον τομέα των υπηρεσιών, η εκπαίδευση και οι υπηρεσίες υγείας πρωτοστάτησαν, δημιουργώντας 36.000 νέες θέσεις εργασίας, συνεχίζοντας μια μακροχρόνια τάση που καθιστά τον κλάδο αυτόν βασικό πυλώνα της αγοράς εργασίας. Οι χρηματοοικονομικές δραστηριότητες πρόσθεσαν 10.000 θέσεις, ενώ οι επαγγελματικές και επιχειρηματικές υπηρεσίες συνέβαλαν με 9.000. Η κατηγορία των λοιπών υπηρεσιών σημείωσε άνοδο κατά 6.000 θέσεις εργασίας.

Αντίθετα, ο τομέας του εμπορίου, των μεταφορών και των υπηρεσιών κοινής ωφέλειας έχασε 8.000 μισθολόγια, ενώ οι φυσικοί πόροι και η εξόρυξη μειώθηκαν κατά 6.000. Η μεταποίηση παρουσίασε οριακή αύξηση μόλις 2.000 θέσεων, και οι κατασκευές πρόσθεσαν μόλις 1.000, υποδηλώνοντας αδυναμία στους κλάδους που σχετίζονται με την παραγωγή και τις υποδομές.

Η κατανομή των νέων θέσεων εργασίας ανά μέγεθος επιχείρησης ήταν σχετικά ισορροπημένη, με τις μικρότερες επιχειρήσεις, που απασχολούν λιγότερα από 50 άτομα, να ηγούνται με 23.000 νέες θέσεις εργασίας. Αυτό το στοιχείο αναδεικνύει τη δυναμική των μικρομεσαίων επιχειρήσεων στην απορρόφηση εργατικού δυναμικού, παρά τις γενικότερες προκλήσεις της οικονομικής συγκυρίας.

Όσον αφορά τις αμοιβές, η αύξηση παρέμεινε σταθερή στο 4,4% σε ετήσια βάση για τους εργαζόμενους που παρέμειναν στις θέσεις τους, ενώ όσοι άλλαξαν εργοδότη είδαν τις αποδοχές τους να αυξάνονται κατά 7%, το υψηλότερο ποσοστό από τον Αύγουστο του 2025. Αυτή η διαφορά υπογραμμίζει τη σημασία της κινητικότητας στην αγορά εργασίας για την επίτευξη υψηλότερων μισθολογικών αυξήσεων.